李如齐教授带来的这场心理健康辅导，宛如一个暖心的“职场加油站”。培训以轻松的热身互动拉开序幕，迅速打破了现场的拘谨氛围，随后，新员工们通过匿名写下烦恼投入“情绪树洞”的方式释放压力，接着，在李教授的引导下，大家在自我觉知中看清内心状态，最后，李教授运用专业的心理学理论知识，为大家拆解职场赋能的密码。

心理健康培训是集团关爱新入职员工成长的重要举措。通过提升新员工的心理适应能力与综合素质，打造心态阳光、积极进取的年轻队伍，为集团发展注入新的活力。